標題: 我退伍2次 猜對了 人頭馬侍候
無頭像
FIJ
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發表於 2012-6-9 13:19 
111.185.55.209
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以下純是海陸仔兄弟情誼交流  知識交換
兄弟我當了2次陸戰隊  領有2張不同時期的退伍令  陸戰隊兄弟中  絕對沒有人聽過  不信的話  歡迎踢館  我有證據  圖片  只要教我如何在論壇貼上圖片就可
是什麼原因呢  猜到的兄弟有獎  小小的禮物  一瓶20年份人頭馬
兄弟我是義務役  抽籤抽到海陸仔  民國64年入伍  67年以下士階級退伍  退伍時  領到第1張海軍陸戰隊退伍令  民國80年﹝已退伍13年﹞  心不甘情不願  又被迫不用穿軍服變成軍人  然後階級  一下子從退伍時的下士  跳過中士  直升上士  也領到第2張補給證  只是這張補給證  跟前面的那1張  等級相差太多了  不但水電半價  外加柴米油鹽  樣樣不少  幾年後  兄弟又退伍了  領到了職業軍人的退伍金  也領到了第2張退伍令
其實  那個年代  像我的例子  多的是  這種退伍後又當兵的  太多了
猜猜看是什麼原因  人頭馬侍候


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發表於 2012-6-9 13:39 
125.231.213.124
報告 FIJ 學長

下列網址內有 安柏學長 詳細的教學如何貼圖  請您參考~~~
http://rocmc.freebbs.tw/viewthread.php?tid=1639&extra=page%3D1&page=2






cmccg
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發表於 2012-6-9 13:49 
219.85.240.2
老大哥您是參加軍工廠技職約聘甄選考試嗎??

不用穿軍服卻有軍人福利待遇...
好像這條管道比較有可能!!
再不就是某種特殊情治單位...(莫點名).....


士官長
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發表於 2012-6-9 20:13 
42.72.248.237


QUOTE:
原帖由 FIJ 於 2012-6-9 13:19 發表
心不甘情不願 又被迫不用穿軍服變成軍人 然後階級 一下子從退伍時的下士 跳過中士 直升上士 也領到第2張補給證 只是這張補給證 跟前面的那1張 等級相差太多了 不但水電半價 外加柴米油鹽 樣樣不少 幾年後 兄弟又退伍了 領到了職業軍人的退伍金 也領到了第2張退伍令
其實 那個年代 像我的例子 多的是 這種退伍後又當兵的 太多了
猜猜看是什麼原因 人頭馬侍候...

FIJ 老哥:
是早期各縣市團管區.後備軍人輔導中心的幹部吧~




                     後備軍人輔導組織 設置辦法  

民國960517日修正

1   
本辦法依全民防衛動員準備法第二十五條第三項規定訂定之。

2   
後備軍人輔導組織(以下簡稱輔導組織)由國防部委任國防部後備司令部與所屬地區後備指揮部,直轄市、縣()後備指揮部(以下簡稱縣市後備指揮部)及金門縣、連江縣動員管理組(以下簡稱動管組)設置,協助辦理後備軍人輔導工作。

3   
後備軍人輔導中心(以下簡稱輔導中心)得於各鄉(鎮、市、區)設置;後備軍人輔導組(以下簡稱輔導組)得於各村()設置。

並均冠以該地區之名稱。

4   
各輔導中心,掌理事項如下:
一、協助辦理後備軍人組織、宣傳、安全、服務工作。
二、協助後備部隊召集訓練、要員連絡查訪。
三、動員實施階段協助辦理物資、固定設施徵購、徵用書之送達。
四、指(督)導所轄各輔導組工作。
五、協助辦理後備軍人其他輔導工作。

5   
各輔導組,掌理事項如下:
一、協助辦理輔導中心工作。
二、動員實施階段協助辦理物資、固定設施徵購、徵用書之送達。
三、協助辦理後備軍人其他輔導工作及服務之建議。

6   
各輔導中心,置主任、副主任、秘書各一人,督導員若干人。
各輔導組,置組長一人,輔導員若干人。
前二項人員,除秘書外,均為無給職。
但辦理後備軍人輔導工作,得支領交通及住宿補助費、誤餐費。

第一項之秘書,得支領專業人士顧問費、交通費、誤餐費及住宿費。
有關顧問費用之數額及支用規定,由國防部擬訂,報請行政院核定後實施之。

7   
輔導組織各級幹部,應就符合下列條件之人員,選任之:
一、後備幹部訓練班結業者。
二、年齡在五十八歲以下者。
三、身心正常,品德端正,有正當職業,並居住當地或在當地工作者。

前項第一款後備幹部訓練班,由國防部後備司令部視需要,每年訂定召訓規定,實施召訓。

8   
輔導組織各級幹部,選任作業權責如下:
一、
輔導中心主任、副主任及秘書,由縣市後備指揮部或動管組遴選推荐,地區後備指揮部審查,國防部後備司令部核定聘任。

二、
輔導中心督導員及輔導組組長,由輔導中心遴選推荐,縣市後備指揮部及動管組審查,地區後備指揮部核定聘任,並報請國防部後備司令部備查。

三、
輔導組輔導員,由輔導中心遴選推荐,縣市後備指揮部及動管組核定聘任,並報請地區後備指揮部及國防部後備司令部備查。

輔導組織各級幹部選任作業規定,由國防部後備司令部定之。

9   
輔導組織各級幹部,職務經歷管制(以下簡稱經管)規定如下:
一、輔導中心主任、副主任:具輔導組組長、督導員或秘書二年以上資歷。
二、輔導中心秘書:具輔導組組長二年或督導員一年以上資歷。
三、輔導中心督導員:具輔導組組長一年以上資歷。
四、輔導組組長:具輔導員一年以上資歷。
五、輔導組輔導員:後備幹部訓練班結訓學員。
當地區如無符合前項經管規定之人員時,得依權責個案檢討辦理。

10  
輔導組織各級幹部,任期規定如下:
一、輔導中心主任、副主任:任期二年,績效優異者,得連任一任。
二、輔導中心秘書:任期三年,績效優異者,得連任一任。
三、輔導中心督導員:任期五年,績效優異者,得連任一任。
四、輔導組組長及輔導員:不定任期。

11  
輔導組織各級幹部,有下列不適任之情形,應予以停聘,並重新選任:
一、因犯不名譽之罪,經判處徒刑確定者。
二、因案遭軍法或司法機關羈押者。
三、嚴重違反輔導組織各級幹部年度工作紀錄規定者。
四、其他嚴重影響輔導組織榮譽,經查證屬實者。

前項第三款有關輔導組織各級幹部年度工作紀錄規定,由國防部後備司令部定之。

12  
輔導組織各級幹部,依第六條第三項規定,得支領各項費用外,並享有下列權益:
一、執行後備軍人輔導工作時,國防部後備司令部得視需要,為其辦理有關保險事項。
二、發給福利品購買證。
三、優先列入年度後備軍官、士官晉任。
前項各款具體作法,由國防部後備司令部擬訂,報請國防部核定後實施之。

13  
輔導組織人事管理、財務管理及事務管理之規定,由國防部後備司令部定之。

14  
輔導組織協助辦理後備軍人輔導工作所需經費,由國防部後備司令部依預算程序編列。

15  
本辦法自發布日施行。

http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?PCode=F0040019


[ 本帖最後由 士官長 於 2012-6-9 20:21 編輯 ]


bt0808
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發表於 2012-6-9 21:20 
76.184.127.64


QUOTE:
原帖由 FIJ 於 2012-6-9 13:19 發表
以下純是海陸仔兄弟情誼交流  知識交換
兄弟我當了2次陸戰隊  領有2張不同時期的退伍令  陸戰隊兄弟中  絕對沒有人聽過  不信的話  歡迎踢館  我有證據  圖片  只要教我如何在論壇貼上圖片就可
是什麼原因呢  ...

論壇裡的阿塗長官。看長官自我介紹是預官29期。後來回役任官直到中校退伍。


657R2574
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發表於 2012-6-9 23:55 
111.254.145.206
這一項說明比較有可能得獎(人頭馬)


QUOTE:
原帖由 cmccg 於 2012-6-9 13:49 發表
老大哥您是參加軍工廠技職約聘甄選考試嗎??

不用穿軍服卻有軍人福利待遇...
好像這條管道比較有可能!!
再不就是某種特殊情治單位...(莫點名).....



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發表於 2012-6-11 12:04 
111.185.55.209
哈哈  這隻人頭馬應該是請定了
657R2574兄弟說的不錯  cmccg老弟的的說法比較有可能  因為  單位猜對了  不過卻不必考試  受訓  反正就是很簡單  同一天  1萬多個昨日還是活老百姓  第2天全部變成職業軍人了  事情是這樣的
兄弟民國73年  以聘顧人員身份進入聯勤所屬兵工廠  任職調度室駕駛員  薪水不高起碼安定  民國80年  時任行政院長的郝柏村將軍  聽說為了軍需武器的正常生產供應  突然下令  將所有聯勤總部所屬兵工廠男性員工  不論年齡﹝從20幾歲到50幾歲﹞  全部改制為軍人  受影響的  單單聯勤就有1萬多人  聽說海軍所屬的幾個造船廠員工也包括在內  當時每人為了保住飯碗  只得順其自然
改制方案如下:
1-所有在職員工全部辦理退休  領取退休金
2-同日  簽約為職業軍人  從新計算服役年資  但國防部還算仁慈  將每人以前服義務役的年資也兼併在內  並維持原服役兵種
3-改制後的軍人階級  以原來員工身份時的職務、等級大小換階  最大為士官長  最小也有中士  一下子  好不熱鬧  整個廠  職業士官一大堆  當然  兄弟住的地方  街道  憲兵也是一大堆

很遺憾  前不久發生的宜蘭礁溪兵工廠黃磷彈爆炸事件  死傷者都是兄弟我服役單位的袍澤  每位我都認識  好不悲痛  死亡的那幾位也是改制後的國軍弟兄  姊妹
哈哈  事情就是這樣啦  有沒有兄弟也像我一樣  留個言敘敘舊如何


士官長
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發表於 2012-6-11 12:24 
42.72.182.118


QUOTE:
原帖由 FIJ 於 2012-6-11 12:04 發表
1-所有在職員工全部辦理退休 領取退休金
2-同日 簽約為職業軍人 從新計算服役年資 但國防部還算仁慈 將每人以前服義務役的年資也兼併在內 並維持原服役兵種
3-改制後的軍人階級 以原來員工身份時的職務、等級大小換階 最大為士官長 最小也有中士 一下子 好不熱鬧 整個廠 職業士官一大堆 當然 兄弟住的地方 街道 憲兵也是一大堆 ...

FIJ老哥:
所以你第2次退伍時,也領了一張榮民證嗎~?~


marine529
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發表於 2012-6-11 12:48 
220.132.151.10


QUOTE:
原帖由 FIJ 於 2012-6-11 12:04 發表
哈哈  這隻人頭馬應該是請定了
657R2574兄弟說的不錯  cmccg老弟的的說法比較有可能  因為  單位猜對了  不過卻不必考試  受訓  反正就是很簡單  同一天  1萬多個昨日還是活老百姓  第2天全部變成職業軍人了   ...

領教了學長
難怪以前到高雄的2X5兵工廠出入時,碰到了一大堆士官長,是否也是拜此政策下的結果


無頭像
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111.185.55.209
有領榮民證?  我就給它的...  爛屁股
那個大環境  大時代  戒嚴剛解  遊行暴動三步五時  罷工潮不斷  繼任的  李總統為保住江山  延攬強勢軍人入擱  郝將軍臨危受命  為保國內安定  為防阿共仔侵台  郝將軍實施一連串措施  其中之一就是確保兵工生產不致變異中斷  所以才有兵工生產人員改制軍職之舉  因為只有革命軍人才靠得住  但當時  還是有些政策錯了 國防部以許多藉口  理由  斷絕許多職業軍官  奉獻了半生  領不到終身俸  其間原由不足道  軍官如此  士官如何可比?  「中共1故」  太多啦  三軍一體  國家現在有錢了  國家欠我們這些國民革命軍的  還錢來  這是為大家討的  兄弟慚愧  兄弟第2次退伍時  起碼有得到點好處  哈哈  早就全部給他認祖歸宗  花光了  


cmccg
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發表於 2012-6-11 13:44 
27.247.127.111


QUOTE:
原帖由 marine529 於 2012-6-11 12:48 發表

領教了學長
難怪以前到高雄的2X5兵工廠出入時,碰到了一大堆士官長,是否也是拜此政策下的結果

我在205廠有看過一位大概有50歲的老士官長穿著咱們海陸軍便服...
他應該不是大陸來台的那種老士官...而是像老大哥您這種的吧~
不知道老大哥您可認識??


士官長
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發表於 2012-6-11 14:44 
42.72.199.98


QUOTE:
原帖由 FIJ 於 2012-6-11 13:33 發表
有領榮民證?  我就給它的...  爛屁股
國家現在有錢了  國家欠我們這些國民革命軍的  還錢來  這是為大家討的  ...

FIJ老哥:
您那年頭不是只要服役滿5年就可領榮民證戰士授田證嗎?


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                      法令轉換 退役士官長 痛失終身俸
                     
         
http://www.libertytimes.com.tw/2008/new/jan/21/today-south6.htm


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發表於 2012-6-11 15:06 
42.72.199.98
FIJ老哥:
您到底是發生了蝦米代誌呀?都沒領到嗎?!

[ 本帖最後由 士官長 於 2012-6-11 15:08 編輯 ]


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發表於 2012-6-11 15:15 
42.72.199.98
                   欠工資 沒退休金 榮電員工 怒吼退輔會

2012年06月11日

14:26

近百名退輔會轉投資的榮電員工今天上午到退輔會抗議,痛斥退輔會積欠工資和員工退休金,頭戴「憤怒」黃色布條,高喊「還我工資,還我工作權」、「一生為榮電,退休金不見」口號,要求退輔會不要拖,應立即提出整頓公司的做法,發還薪水。

榮電工會理事長趙旭東痛批,公司4月起未發放薪水,害有經濟壓力的員工陷入困境,符合退休的員工也因公司未提撥足夠退休準備金,無法領到退休金,現在只給一張債權憑證做為給付證明。

榮電李姓員工說,他有小孩、家庭要養,公司要裁撤電力隊,不發薪水、不給遣散費,逼人過不下去!

退輔會派出秘書長金筱輝出面接受員工陳情,表示會妥適處理,被員工嗆:
「發錢啦!」「何時處理?」

工會最後要求退輔會周五前具體回應。

             
                    榮電員工至退輔會抗議。田裕華攝

             
                    榮電員工抗議退輔會積欠工資。田裕華攝

http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/life/20120611/126875

[ 本帖最後由 士官長 於 2012-6-11 15:16 編輯 ]


 

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